2024年江苏省公务员职位表

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在教育的广阔天地里，公务员考试无疑是众多学子心中的一块重要里程碑。它不仅是对个人能力与素质的一次全面检验，更是开启职业生涯大门的一把钥匙。随着2024年江苏省公务员招录工作的全面启动，那份备受瞩目的《2024年江苏省公务员职位表》如同一块磁铁，吸引着无数追梦者的目光。本文将带您深入剖析这份职位表，为您揭示其中的亮点与机遇。

一、招录概况：规模稳中有升，机遇与挑战并存

2024年，江苏省各级机关和参照公务员法管理单位计划招录9470名一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员，总招录职位数为6676个。与去年相比，招录人数小幅上升，增加了198人，但职位数却有所减少，精简了467个。这一变化意味着，尽管招录规模总体保持稳定，但竞争将更加激烈。对于广大考生而言，这既是机遇也是挑战，需要更加精准地定位自我，把握每一次报考的机会。

二、职位分布：基层倾向明显，县级及以下成主力

从职位分布来看，县级机关和乡镇（街道）机关成为了招录的主力军，共招录7508人，占总招录人数的7⑨3%。这一趋势不仅反映了江苏省对基层人才的强烈需求，也为广大考生提供了更多的就业选择。特别是对于那些立志扎根基层、为人民服务的考生来说，这无疑是一个利好消息。同时，省级机关和市级机关的招录人数虽然相对较少，但门槛较高，对学历、工作经验等条件有着更为严格的要求。

三、学历与专业：本科为主体，法律类专业热度不减

在学历方面，江苏省考突显了本科生的“主体地位”，88%的职位要求本科及学历。这一要求不仅体现了江苏省对高素质人才的重视，也为广大本科生提供了广阔的报考空间。与此同时，法律类专业依然保持了其热度，成为本次招录中的热门专业之一。此外，财会类、中文、文秘类等专业也备受青睐，为相关专业的考生提供了更多的就业机会。

四、政治面貌与工作经验：门槛相对宽松，应届生迎来利好

在政治面貌方面，本次招录中9③9%的职位“不限政治面貌”，仅⑥1%的职位定向招录“中共党员”。这一变化降低了报考门槛，为更多考生提供了参与竞争的机会。同时，在工作经验方面，本次招录对工作经历要求相对宽松，99%的职位不限制工作经历，且仍有大量职位定向招录2024年普通高校应届毕业生。这对于尚未就业的应届生而言无疑是一个重大利好，既增加了他们的就业机会，也为他们提供了更多的锻炼和成长平台。

五、备考建议：精准定位，科学备考

面对如此激烈的竞争环境，考生们需要做到精准定位、科学备考。首先，要根据自身的学历、专业、政治面貌等条件，筛选出适合自己的报考职位；其次，要深入了解报考职位的工作内容、工作环境和发展前景等信息，做到心中有数；最后，要制定科学的备考计划，注重基础知识的巩固和解题技巧的提升。